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| | O Sistema Único de Saúde – SUS como Instrumento de Políticas Públicas em Saúde- Escolha uma carga horária: 340 horas
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| R$ 1.685,33 |
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| | Gestão de RH - Técnicas de Incentivos e Recompensas- Escolha uma carga horária: 200 horas
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| R$ 991,36 |
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| | O Sistema Único de Saúde – SUS como Instrumento de Políticas Públicas em Saúde- Escolha uma carga horária: 240 horas
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| R$ 1.189,66 |
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| | O Sistema Único de Saúde – SUS como Instrumento de Políticas Públicas em Saúde- Escolha uma carga horária: 380 horas
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| R$ 1.883,61 |
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| | Gestão de RH - Técnicas de Incentivos e Recompensas- Escolha uma carga horária: 260 horas
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| R$ 1.288,78 |
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| | Gestão de RH - Técnicas de Incentivos e Recompensas- Escolha uma carga horária: 160 horas
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| R$ 793,10 |
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| | O Sistema Único de Saúde – SUS como Instrumento de Políticas Públicas em Saúde- Escolha uma carga horária: 400 horas
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| R$ 1.982,74 |
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| | Gestão de RH - Técnicas de Incentivos e Recompensas- Escolha uma carga horária: 280 horas
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| R$ 1.387,93 |
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| | Gestão de RH - Técnicas de Incentivos e Recompensas- Escolha uma carga horária: 180 horas
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| R$ 892,23 |
| Subtotal: R$ 12.094,74 |
